Business tips

BUSINESS & FINANCE

Πώς θα ζητήσεις καλύτερο μισθό ακόμη και αν είσαι «πρωτάρης»;

Ένα από τα πιο σημαντικά κομμάτια μίας συνέντευξης για δουλειά είναι βέβαια η διαπραγμάτευση του μισθού. Ακόμη και εάν πιστεύετε πως το ποσό που σας προσφέρουν δεν μπορεί να αυξηθεί περισσότερο, οφείλετε να προσπαθήσετε. Ιδίως εάν πρόκειται για την πρώτη σας δουλειά, αξίζει να δοκιμάσετε τις εξής τακτικές: Εάν δεν έχετε μεγάλη εμπειρία Είναι δύσκολο […]

Πώς θα ζητήσεις καλύτερο μισθό ακόμη και αν είσαι «πρωτάρης»;
Η συμβουλή του Μπάφετ: Τι να κάνετε όταν «πέφτουν» τα χρηματιστήρια
ΔΙΕΘΝΗΣ ΟΙΚΟΝΟΜΙΑ

Η συμβουλή του Μπάφετ: Τι να κάνετε όταν «πέφτουν» τα χρηματιστήρια

Διάχυτη είναι η αναστάτωση στις διεθνείς αγορές και ενόσω οι επενδυτές αναρωτιούνται πώς θα πρέπει να φερθούν, ο Σοφός της Ομάχα προσφέρει την εξής συμβουλή: μην πανικοβάλλεστε. «Θα έλεγα στους επενδυτές να μην παρακολουθούν στενά την αγορά», δήλωσε ο Γουόρεν Μπάφετ στο CNBC το 2016 σε μία περίοδο μεγάλων διακυμάνσεων στην αγορά. Ο ίδιος εξάλλου είχε […]

  • Γιατί πρέπει να ανανεώνουμε συνέχεια το βιογραφικό;

    Γιατί πρέπει να ανανεώνουμε συνέχεια το βιογραφικό;

    Είτε ψάχνετε για δουλειά είτε όχι αυτή την περίοδο, είναι απαραίτητο να έχετε έτοιμο και ανανεωμένο το βιογραφικό σας. Εάν σας καλέσουν ξαφνικά από μία εταιρεία για να σας προσφέρουν μία καλύτερη θέση ή ακόμη και τη θέση των ονείρων σας, θα είναι πολύ αργά για να ανανεώσετε το βιογραφικό σας, τονίζει στο CNBC ο […]

  • Ο «πονοκέφαλος» της υποστελέχωσης: Τρία πράγματα που μπορούν να αλλάξουν στη δουλειά

    Ο «πονοκέφαλος» της υποστελέχωσης: Τρία πράγματα που μπορούν να αλλάξουν στη δουλειά

    Όταν αποχωρεί ένας εργαζόμενος συνήθως ο φόρτος εργασίας μετακυλίεται στους υπόλοιπους της ομάδας μέχρι να βρεθεί κατάλληλο άτομο προς αντικατάσταση. Η περίοδος αυτή μπορεί να διαρκέσει μήνες ή ακόμη και να καταστεί μόνιμη, προκαλώντας «πονοκέφαλο» και για τους προϊσταμένους, οι οποίοι καλούνται να βρουν την νέα ισορροπία, χωρίς να μειωθεί η αποδοτικοτητα. Μεταξύ των πρώτων […]

  • Τι δικαιολογία έχουν τα «κακά» αφεντικά

    Τι δικαιολογία έχουν τα «κακά» αφεντικά

    Υψηλές αποδοχές, μεγάλες ευελιξίες, καλή ποιότητα της δουλειάς και πολλά άλλα εργασιακά προνόμια μπορεί να χάσουν την αξία τους, εάν το άτομο για το οποίο εργάζεστε δημιουργεί καθημερινά ένα δυσάρεστο κλίμα. Προς υπεράσπισή τους όμως, ελάχιστοι είναι αυτοί που αντιλαμβάνονται πόση δυσαρέσκεια προκαλούν στους υφιστάμενούς τους. Επομένως προκύπτει το εξής πολύ λογικό ερώτημα: τι καθιστά […]

  • Περισσότερα