Η Boeing προτείνει μια “καλύτερη και τελική” προσφορά στους εργαζόμενους

Η Boeing βελτίωσε, όπως δήλωσε τη Δευτέρα, την προσφορά της για τη σύμβαση και σημειώνοντας ότι είναι η «καλύτερη και τελική» της πρόταση για τους περισσότερους από 30.000 μηχανικούς της, καθώς η απεργία τους, η οποία έχει σταματήσει το μεγαλύτερο μέρος της παραγωγής αεροσκαφών του αεροδιαστημικού γίγαντα, εισήλθε στη δεύτερη εβδομάδα της.

Η νέα προσφορά αυξάνει τους μισθούς, επαναφέρει τα ετήσια μπόνους και αυξάνει ένα μπόνους που θα δοθεί μετά την επικύρωση της σύμβασης, μεταξύ άλλων αλλαγών, ανέφερε η Boeing στον ιστότοπό της. Η νέα προσφορά της Boeing θα αυξήσει τους γενικούς μισθούς κατά 30% μέσα σε τέσσερα χρόνια, από 25% που είχε προταθεί προηγουμένως. Διπλασίασε επίσης το μπόνους επικύρωσης σε 6.000 δολάρια, επανέφερε ένα ετήσιο μπόνους μηχανικών και αύξησε το επίδομα 401(k) της εταιρείας.

Το εργατικό συνδικάτο, η Διεθνής Ένωση Μηχανικών και Εργατών Αεροδιαστημικής, δεν σχολίασε αμέσως την προσφορά. Η Boeing δήλωσε ότι η προσφορά εξαρτάται από την επικύρωση της μέχρι την Παρασκευή στις 11:59 μ.μ. ώρα Νέας Υόρκης.

Η νέα προσφορά είναι η τελευταία προσπάθεια της Boeing να τερματίσει μια κοστοβόρα απεργία, την πρώτη της συνδικαλιστικής ομάδας εργασίας από το 2008, καθώς αυξάνεται η πίεση προς τον νέο διευθύνοντα σύμβουλο Kelly Ortberg για την επίτευξη συμφωνίας.

Ο αναλυτής της Bank of America Ron Epstein εκτιμά ότι η απεργία κοστίζει στην Boeing 50 εκατ. δολάρια την ημέρα και οι οίκοι αξιολόγησης δήλωσαν ότι η εταιρεία κινδυνεύει με υποβάθμιση όσο περισσότερο διαρκεί η απεργία.

Τις πρώτες ημέρες της απεργίας, η Boeing δήλωσε ότι άρχισε να θέτει προσωρινά σε διαθεσιμότητα μη συνδικαλισμένους εργαζόμενους, συμπεριλαμβανομένων των διευθυντών, και εφάρμοσε άλλες περικοπές δαπανών, όπως πάγωμα προσλήψεων, μείωση των ταξιδιών και κατάργηση των αεροπορικών εισιτηρίων πρώτης και επαγγελματικής θέσης για τους εργαζόμενους.

Τόσο η Boeing όσο και το συνδικάτο δήλωσαν απογοητευμένοι από τις διαπραγματεύσεις της περασμένης εβδομάδας.

Η απεργία ήρθε καθώς οι εργαζόμενοι καταψήφισαν με ποσοστό 94,6% την προηγούμενη πρόταση που είχε υποστηρίξει το συνδικάτο.

Οι μηχανικοί στις γραμμές περιφρούρησης στο Ρέντον της Ουάσινγκτον δήλωσαν στο CNBC την περασμένη εβδομάδα ότι απέρριψαν την πρώτη σύμβαση με υψηλότερους μισθούς επειδή ήθελαν οι μισθοί τους να συμβαδίζουν με την απότομη αύξηση του κόστους ζωής στην περιοχή του Σιάτλ. Ορισμένοι εργαζόμενοι δήλωσαν σε συνεντεύξεις ότι έχουν προετοιμαστεί για μια μακρά απεργία και έχουν αρχίσει να αναλαμβάνουν παράλληλες εργασίες, όπως η διανομή τροφίμων ή η εργασία σε αποθήκες.

Moneyreview.gr με πληροφορίες από CNBC

Ακολουθήστε το Money Review στο Google News